2022年の金融ボーナスは?Morgan McKinley Japan 調査結果発表
2022年1月~4月にMorgan McKinley Japanは毎年恒例となっている金融業界のボーナス調査を行いました。証券・投資銀行、資産運用、商業銀行、フィンテック、保険、コンサルティング業界のフロント、ミドル、及びバックオフィスの様々な部署で活躍する計261名から回答を得ました。ご協力くださった皆様、どうも有難うございました。
金融フロントオフィス 2022年の転職市場(3)
2022年に金融フロントオフィスで転職を考えている皆様に送る、転職市場見通し。
金融フロントオフィス 2022年の転職市場(2)
2022年に金融フロントオフィスで転職を考えている皆様に送る、転職市場見通し。
金融フロントオフィス 2022年の転職市場(1)
2022年の金融転職市場の見通しは?
手書き VS パソコン:退職願・退職届のリアルを調査
退職願・退職届は手書きじゃないとダメ?ネットでも意見が分かれているようなので、迷う方も多いのではないでしょうか。
転職面接で希望年収を聞かれたら?
せっかく転職するなら、できるだけ高い年収を確保したいですよね。
退職届テンプレート
名前・日付・会社名を入力するだけ!退職届を簡単に作成できるテンプレートです。ダウンロードはもちろん無料。
退職願テンプレート
名前・日付・会社名を入力するだけ!退職願を簡単に作成できるテンプレートです。ダウンロードはもちろん無料。
退職願・退職届の書き方(テンプレート付き)
退職願・退職届の基本をできるだけシンプルにまとめました。退職願・退職届の違い、手書きの方がよいのか、封筒はどう書くかといった素朴な疑問に答えます。最後にダウンロード可能なテンプレート(もちろん無料です)もご用意していますので、是非ご活用ください。
社員の定着率を上げる8つ方法
よい人材の定着はビジネスの成功に不可欠です。ドラッカーも「人こそ最大の資産である」と言っていますが、実践は難しく、社員のリテンション対策に悩んでいる企業も多いのではないでしょうか?
成果を出す!バーチャルチームマネジメントの秘訣
バーチャルチームとはICTを活用し、顔を合わせずに仕事を進める体制です。今までも工場と本社のスタッフがメールで連絡をとりあったり、海外メンバーがプロジェクトに参加したりという形で存在していましたが、この一年「やるしかない」状況で一気にバーチャルチームが広がりました。
人材紹介サービスの種類を簡単解説
人事・採用ご担当者の皆様。人材紹介会社が提供するサービスにはいくつかの種類があります。お客様のニーズによって最適なソリューションを見極めるのは人材紹介のプロであるコンサルタントの役目ですから、企業の採用担当者が全てを細かく把握している必要はありません。ですが基本を知っていれば採用方針を定めやすくなります。