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経理&財務の
総合人材サービス

経理や財務の役割は変化し続けています。会計規則はもちろん、法規制や先端技術、コンプライアンスやガバナンスなど、新たな環境に適応するためには優秀な人材が欠かせません。

優秀な経理&財務人材に今すぐアクセス

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ご紹介可能な経理&財務人材

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例えばこのような経理&財務人材をご紹介しています:

  • CFO
  • 原価計算
  • 財務会計
  • FP&A・財務分析
  • 内部管理
  • レギュラトリー・レポーティング
  • プロダクトコントロール
  • 税理士
  • 管理会計
  • 財務
  • バリュエーション
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優秀な人材こそ、私たちの全てです。

人材紹介だけじゃない。
経理&財務人材の採用オプション

欠員補充、産休に入る社員のカバー、大量採用、幹部候補や後継探し…
どんな採用ニーズにも対応できるよう、様々なサービスをご用意しています。
当社のデータベースに登録している人材は150万人以上。タレントマッピングやヘッドハンティングもお任せください。理想の人材が見つかるまでとことんサーチするのが Morgan McKinley 流です。

派遣
紹介予定派遣

ビジネスチャンスを確実にものにするために。契約社員・派遣社員を上手に活用してチームを強化。

詳しく見る→

人材紹介

長期的な成長に欠かせないのが優秀な正社員です。リモートやハイブリッド勤務の人材もご紹介可能。

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エグゼクティブ
サーチ

成長期や変革期はもちろん、平時でも欠かせないのが会社を引っ張るリーダーです。

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タレント
ソリューション

RPO・採用代行やMSP(派遣管理)、大量採用などを請け負うアウトソーシング・サービスです。

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新しい働き方にも対応。

この数年で世界は大きく変わりました。人々の働き方も、企業の採用の仕方も。完全出社、リモート、ハイブリッドなど、勤務スタイルに合わせて適切な人材をご紹介します。

人材を採用する

派遣スタッフのフォローも。

Morgan McKinley の経理&財務人材派遣は、経験豊富な専任チームが担当しています。サポート体制が充実しているので、人材確保の時間も労力も削減できます。

  • コンプライアンス・チェック
  • 給与計算・支払い
  • 就業前のスクリーニング
  • トラブル対応
  • オンボーディング
  • 派遣契約中のフォロー
Leading contractor care

人材紹介の流れ

  • 採用ニーズのヒアリング

  • ターゲット層をリサーチ

  • 丁寧にスクリーニング

  • 面接プロセスをサポート

  • オファー支援

  • 入社までしっかり伴走

  • 候補者が内定後、人材紹介料をご請求(完全成功報酬制)

経理&財務に特化したコンサルタント

Morgan McKinleyの経理&財務担当コンサルタントはそれぞれ専門分野を持っています。人脈もノウハウも尖っているから、かゆい所に手が届くのです。

ソニア・ホウ

クライアントサービスマネージャー| 銀行&金融 紹介部門 | 東京

メル ニジャテ

コンサルタント | 銀行&金融 紹介部門 | 東京

給与ガイド(2022年版)

経理&財務専門職の採用予算でお悩みですか?業界や専門分野ごとの平均年収を調べられるツールをご用意しました。

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経理&財務の中途採用について:よくあるご質問

経理&財務で転職をしたいのですが。

転職をお考えの方は、経理&財務の転職者向けページをご覧ください。新着求人などをご紹介しています。

人材紹介会社を通じて経理の正社員を採用すると紹介手数料が発生します。紹介料は通常、「内定した候補者の初年度の年収のX%」といった形で規定されます(候補者の年収から手数料が差し引かれるわけではありません)。Morgan McKinley では、ご紹介した候補者が入社するまでは料金は一切頂きません。中途採用でお悩みの方、人材紹介料について詳しく知りたい方はお気軽にご相談ください。

当社の経理&財務人材紹介部門には様々な専門分野・得意分野を持ったコンサルタントがいます。詳しくはプロフィール・ページをご覧ください。創業以来培ってきたノウハウと、地道に築いてきたデータベースも活用し、丁寧にサポートさせていただきます。

CFOの採用には、エグゼクティブサーチを遂行できる人材紹介会社を利用すべきでしょう。経営目標や理念はもちろん、目指す事業の方向性や今会社が抱えている課題などまでしっかり理解し、求められる役割に相応しい人材にピンポイントでアプローチできるだけの人脈と正確性が必要だからです。

CFOの採用には通常3~4か月ほどかかります。事前のリサーチを入念に行い、転職を考えていない人材にもアプローチするためです。採用ミスは許されないので、顔合わせや面接にもじっくり時間をかける企業がほとんどです。つなぎが必要な場合は派遣のCFO代行を登用するのも一案です。

日本の経理マネージャーの平均年収は1200万円(基本給のみ、ボーナス含まず)です。但し、業界や担当職務、企業規模によってばらつきがありますので、採用予算でお悩みの方は Morgan McKinleyのコンサルタントまでお問い合わせください。