【大手半導体メーカー】HRBP（シニアマネージャー）｜年収1100万円〜応相談

世界トップクラスの半導体メーカーで、HR戦略の企画推進と組織変革のリードを担うシニアHRBPマネージャーの募集です。

自動車・産業機器・IoTなど幅広い分野で革新的技術を提供するグローバル企業にて、ビジネスリーダーと連携し、人事戦略の立案、タレントマネジメント、変革プロジェクトなどを推進していただきます。

週3〜4日の在宅勤務OK！

主な職務内容

• ビジネスリーダーと連携し、組織目標に合わせたHR戦略を企画・推進
• タレントマネジメント、組織開発、従業員エンゲージメントなどのHR課題を分析し、改善提案を行う
• HRプロジェクトの計画立案（スケジュール/リソース/予算管理含む）をリード
• プロジェクト進捗をモニタリングし、必要に応じて改善アクションを実行
• リスク分析とリスク対応を実施し、HRプロジェクトの安定運用を支援
• 組織変革に伴うチェンジマネジメントを推進し、スムーズな移行を実現

必須条件

経験・資格：

• 人事経験10年以上
• グローバル人事の経験
• 外資系企業、または日系グローバル企業での実務経験

ソフトスキル：

• 卓越したコミュニケーション能力、対人スキル
• 戦略的思考能力、課題解決力
• ステークホルダーマネジメント

語学力：

• 日本語：ネイティブレベル
• 英語：上級ビジネスレベル

歓迎条件

• タレントマネジメント、組織開発、従業員エンゲージメント強化などの専門知識・経験
• 多国籍環境でのステークホルダーマネジメント経験

採用企業について

大手半導体メーカー。

マイクロコントローラ、アナログ製品、パワーデバイスなどを展開するグローバル企業。自動車、産業、IoT領域で幅広く採用されており、自動運転、スマートファクトリー、エネルギー効率化など最先端技術を支える重要な役割を果たしています。

強力な研究開発力とグローバルネットワークを活かし、世界の革新的な電子製品を支えています。

【大手半導体メーカー】HRBP（ディレクター）｜年収1700万円〜応相談、HRBP（プリンシパル） も同時募集中。

この求人がおすすめの理由

• 大手グローバル企業で活躍するチャンス
• HRBPとしてプロジェクトをリードするなど、経験の幅が広がります
• タレントマネジメント、組織開発、従業員エンゲージメント等、戦略的な業務に深く関われます
• 海外ステークホルダーとのやりとりもあり、国際的なビジネススキルを磨けます
• 週3〜4日の在宅勤務OK！柔軟な働き方ができます
• グローバルスタンダードの給与水準
• 福利厚生充実

HRの転職なら Morgan McKinley。非公開案件多数・お気軽にご相談ください。