求人概要
- 東京
- 正社員
- BBBH812115
- 2022年12月21日
- 業界水準による
-
英語: ビジネスレベル
日本語: ビジネスレベル
仕事内容
人事総務マネージャーのNo.2として人事総務をとりまとめていただきます。
業務内容
- 様々な人事関連業務について、人事総務マネージャーをサポートすること
- 月次給与計算支援
- 採用業務
- L&Dプログラムに基づく教育・能力開発
- 社内ポリシーの見直し・更新により良質な職場環境を維持すること
- 従業員の福利厚生制度と福祉プログラムの管理
- 人事総務マネージャーが休みの場合の
- HRGAマネージャー不在の場合、代理を務めること
必須条件
- 人事関連経験5年以上
- 人事関連の学位
- 給与計算の知識・経験
- 労働法の知識
- ビジネスレベル以上の英語力
- MSオフィスを使いこなせること
優遇条件
- 総務関連経験歓迎
クライアントについて
外資系医療機器メーカー。
Morgan McKinley Asia Pac is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.
担当者
担当者
オード・パルフェ・サラカ
- コンサルタント | 人事 紹介部門