【日本発HRテック】データアナリティクス・リード｜年収1000万円以上

日本の働き方改革を支援する急成長中のHRテック企業で、データアナリティクス・リードとしてご活躍いただける方を募集しています。本ポジションでは、事業戦略・成長施策の策定、業務パフォーマンスの最適化などにおいて中心的な役割を担います。社会的インパクトを目指すミッションドリブンなチームの一員として、データの力で本質的な変革をリードするチャンスです。

主な職務内容

• 部門横断的な業績の分析、課題特定、データドリブンな改善提案
• 経営戦略支援のためのシミュレーション設計やKPIダッシュボードの作成
• 意思決定を支えるBIダッシュボード・データインフラの構築・運用
• 関連部署と連携して営業戦略の立案・実行に貢献し、会社全体の成長を支えていくこと
• 社内のデータドリブン文化の推進と戦略的意思決定の支援

必須条件
経験・資格：

• データ分析やアナリティクスの実務経験10年以上
• SQL上級
• ビジネス課題を見極め、分析できること（上司のサポートを必要としないレベル）
• 他部門と連携した業務改善やサービス改善プロジェクトの経験

ソフトスキル：

• ステークホルダー・コミュニケーション能力
• 戦略的思考能力

語学力：

• 日本語： ネイティブレベル、またはN1相当
• 英語： できれば尚可

歓迎条件

• プロジェクトマネジメント経験
• ステークホルダーマネジメント経験
• Pythonなどのプログラミングスキル
• ソリューション提案力
• 社会課題の解決に情熱を持ち、ミッション志向で働ける方

採用企業について
日本発のHRテック。
HRテクノロジーを駆使して社会的な課題の解決を目指す、急成長中の企業です。わずか1年足らずで1,000万以上のユーザーを獲得し、日本の雇用環境を変革する革新的なプラットフォームを展開しています。技術革新と社会貢献を両立するミッションドリブンなカルチャーの中で、力を存分に発揮していただける環境です。

この求人がおすすめの理由

• 社会的な課題の解決を目指す、ミッションドリブンな会社です
• ビジネスの中核であるデータアナリティクス業務に携われます
• 柔軟な働き方OK
• 協力的なチーム文化
• 努力や成果がビジネスの成長に直結する、やりがいのある環境
• 年収1000万円以上の高報酬案件です
• 急成長中の注目企業！

一緒によりよい社会を目指しませんか？ご応募をお待ちしています！