求人概要
- 東京
- 正社員
- BBBH834766
- 2022年12月27日
- 業界水準による
-
英語: 流暢
日本語: 流暢
仕事内容
世界的な企業で経験を積むチャンス。フェアな報酬制度、充実したインセンティブ制度も魅力。
業務内容
- 人事部の日常業務のとりまとめ
- 人事部の年間計画および年間予算策定プロセスの推進
- アカウンタビリティを果たし、ステークホルダーと良好な信頼関係を維持すること
- 人事方針に関する洞察や市場情報の提供
- 各種戦略について、社内外のパートナーと協働し、ビジネスに付加価値をもたらすこと
- 人事戦略と事業計画の擦り合わせ
必須条件
- 人事関連経験8年以上（担当業務不問）
- ビジネスレベル以上の英語力
- ネイティブレベルの日本語力
- 大企業での実務経験
優遇条件
- グローバル企業、外資系企業での人事経験あれば尚可
クライアントについて
大手外資系消費財。フェアな報酬制度、充実したインセンティブ制度あり。
Morgan McKinley Asia Pac is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.
担当者
担当者
オード・パルフェ・サラカ
- コンサルタント | 人事 紹介部門