求人概要
- 東京
- 正社員
- JN -042023-1930626
- 2023年04月25日
- 業界水準による
-
英語: 流暢
日本語: 流暢
仕事内容
環境やSDGｓに関心がある方歓迎。高報酬、グローバルな職場も魅力。
業務内容
- 候補者のスクリーニング、選考、面接
- 人事系のイニシアティブやプログラムの推進（リージョンやグローバルチームとのやりとり含む）
- 経営戦略やビジネス目標にマッチした人事戦略やポリシーの策定
- 人件費のモニタリング・管理、採用チャネルの最適化
- 労働基準法やその他人事に関わる法規制のコンプライアンス対応
必須条件
- 人事関連経験8年以上
- 日本の労働や雇用に関わる法規制の知識
- 複雑なデータを分析し、トレンドやパターンを見極める能力
優遇条件
- 外資系企業や日系グローバル企業での勤務経験あれば尚可
- チームマネジメント経験歓迎
クライアントについて
外資系再生可能エネルギー関連メーカー。
高報酬、グローバルな職場も魅力。
担当者
担当者
オード・パルフェ・サラカ
- コンサルタント | 人事 紹介部門
