APAC規制対応チーム拡大のための増員採用です。
日本チームの中核として、規制コンプライアンスを推進し円滑な事業運営をサポート。金融庁との関係構築やグローバルチームとの連携を通じて、革新的な金融サービスの発展を支援していただきます。
ハイブリッドワーク可・RSUあり。
主な業務内容
- 事業活動に関する助言(規制面)
- 日本国内における規制上の義務・リスクの特定と管理をサポートすること
- コンプライアンス方針やプロセスの策定・導入支援
- プロダクトローンチや新規ビジネス施策支援
- APACおよびグローバルチームと連携し、クロスボーダー規制対応を推進すること
- 金融庁(FSA)をはじめとする規制当局とのリレーション強化に貢献すること
必須条件
経験・スキル:
- 金融業界経験6年以上
- コンプライアンス、法務、または規制関連業務の経験
- 資金決済法など日本の金融規制に関する知識
ソフトスキル:
- チームワーク
- 適応力
- スピード感のあるビジネス環境で実力を発揮できること
語学力:
- 日本語:ネイティブレベル
- 英語:上級ビジネスレベル以上
歓迎条件
- 金融庁などの当局対応経験
- 決済、フィンテックなどの業界経験
採用企業について
ヨーロッパ本社のグローバル フィンテック プラットフォーム。
日本市場でも存在感あり。決済、データ、金融商品を統合的に提供し、世界的ブランドから高い信頼を獲得しています。
現在APACにおける規制対応チームを拡大中で、ビジネスの成長とコンプライアンス強化をリードできる人材を求めています。
※シニアポジション【欧州系フィンテック】規制対応カウンセルも同時募集中です。
この求人がおすすめの理由
- 成長を続けるフィンテック業界大手です
- 革新的なフィンテックサービスに携わり、規制コンプライアンスの専門スキルを磨けます
- クロスボーダー規制対応の経験を積めます
- 多様な社員が活躍する、国際的&インクルーシブな職場
- 在宅×出社のハイブリッド勤務制度あり
- RSUや手当を含む魅力的な報酬パッケージ
- 残業少なめでワークライフバランスを実現できます
法務コンプライアンス専門のコンサルタントが対応いたします。まずはお気軽にご相談ください。
